2024年 新年おめでとうございます
新年おめでとうございます。本年もまた変わらずのご愛顧を賜りたく、よろしくお願いいたします。元旦の ...
求人
有能な人材を採用するための方法
有能な人材を採用するためには、以下のいくつかのポイントに留意することが重要です。クリアな求人要件と魅力的な求人広告:求人広告や採用情報には、求めるスキル、経験、資格などの明確な要件を記載しましょう ...
有能な人材を採用するための方法
有能な人材を採用するためには、以下のいくつかのポイントに留意することが重要です。クリアな求人要件と魅力的な求人広告:求人広告や採用情報には、求めるスキル、経験、資格などの明確な要件を記載しましょう ...
WEBを活用して優秀な人材確保をするポイント
優秀な人材確保には、ウェブを効果的に活用することが不可欠です。以下はそのポイントです。企業のオンラインプレゼンスの向上:魅力的なウェブサイトや社交メディアプロファイルを維持し、企業の文化や価値観を ...
有能な人材を採用するための方法
有能な人材を採用するためには、以下のいくつかのポイントに留意することが重要です。クリアな求人要件と魅力的な求人広告:求人広告や採用情報には、求めるスキル、経験、資格などの明確な要件を記載しましょう ...
有能な人材を採用するための方法
有能な人材を採用するためには、以下のいくつかのポイントに留意することが重要です。クリアな求人要件と魅力的な求人広告:求人広告や採用情報には、求めるスキル、経験、資格などの明確な要件を記載しましょう ...
≪優良人材採用チーム≫ は、貴社の求人を、WEBや動画を通して、より優秀な人材を、より効率よく、よりコストダウンをして、優良な人材を採用するお手伝いをご提案いたします。
経済誌の発表する企業の求人状況は、下記のように困難を極めています。有効求人倍率は、建築関係(解体、土木、測量)9.6倍、保安関係(警備員)6.8倍、営業職3.1倍、医療福祉(看護師、介護師)2.9倍、運送業2.8倍、 ...
